Dans le cadre de Dauphine au féminin, j'ai eu le plaisir d'accueillir Clara Gaymard, Présidente de General Electric France, mère de famille de 9 enfants (!)…et je ne vais pas vous raconter tout son parcours…mais plutôt les quelques messages que j'ai retenus…
Dans une ambiance intime et conviviale, elle a partagé avec nous quelques mots de sa vision de femme dirigeante et de femme tout court.
Finalement elle accompagne ses collaborateurs comme elle accompagne ses enfants. Pour elle, son rôle consiste à les aider à développer leurs talents, être là, à côté, et les laisser grandir.
Comme elle nous dit si bien, ce n'est pas moi qui fait la vie de mes enfants c'est à eux de la faire, je suis juste à côté. Au début je guide, je montre, puis je les laisse aller sur leur chemin…Idem pour ses collaborateurs car nous-dit-elle, je recrute des personnes avant de recruter des CV.
Pour elle vie personnelle et vie professionnelle forment un tout. Sa vie personnelle est une ressource incroyable pour sa vie professionnelle. Les crises, les difficultés de la vie personnelle lui permettent de traverser les crises dans sa vie professionnelle. Le plus important, pour elle, est la façon dont on vit les choses, les évènements et la manière de les traverser influe sur le comportements des autres.